人品以正直為貴，真誠做人，信守承諾。既要與人為善，又要敢于堅持原則。

保持學習狀態，永不滿足現狀，破除路徑依賴。實事求是地探尋潛在需求并轉化為機會，進而創造出新的價值；用創新推動變革，做變革的引領者。

具有深刻洞見、獨特創見和戰略遠見。面對前進過程中的不確定性，深度思考，敏銳洞察，找出最佳目標，以終為始制訂行動計劃。

敬業，可信任，貫穿始終的責任心。確保任何工作都能有跟進，有落實，有反饋。責任心是對自己工作的忠誠和守信，是出色完成本職工作的基礎。

注重做事的效率，關注做事的效果，反對形式主義。在過程中排除障礙，以達成目標為中心快速有效地開展行動。

以公司利益為重，對待目標同心同向。精誠合作，凝心聚力，實現對社會、員工、股東及合作伙伴的互利與共贏。